JCyL publica ayudas para fomentar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral
Con la significativa fecha de 8 de marzo, la Junta de Castilla y León publicó la segunda edición de las ayudas, que podrán solicitar hasta el próximo 8 de abril de 2016.
¿Quién puede solicitarlas? Empresas, Entidades sin ánimo de lucro, Comunidades de Bienes y personas físicas empleadoras con domicilio social en Castilla y León.
La cuantía máxima de la subvención será de 10.000 € por beneficiaria, sin que en ningún caso, aisladamente o en concurrencia con otras ayudas o subvenciones, pueda superar el 75% del coste total de la actuación subvencionada, financiando la entidad solicitante el 25% restante.
Acciones subvencionables: Medidas y acciones positivas dirigidas a lograr la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres así como eliminar la discriminación por razón de sexo en el ámbito laboral.
Algunas de estas medidas pueden ser, siempre desde la perspectiva de género:
- Elaboración de un MANUAL DE ACOGIDA
- Realización de un plan de COMUNICACIÓN INTERNA
- Revisión de la COMUNICACIÓN EXTERNA: WEB, REDES SOCIALES, COMUNICADOS,..
- RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL INTERNA: RSEI
- FORMACIÓN en igualdad de oportunidades, realización de planes de igualdad, etc
- Medidas de CONCILIACIÓN
- Revisión de POLÍTICA SALARIAL
- Protocolo de ACOSO sexual o acoso por razones de sexo
- ………
100% de adjudicaciones de los proyectos presentados en la primera edición ¿hablamos?
Valladolid, 9 de marzo de 2016
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