Medidas de Igualdad de Oportunidades

Se trata de todas aquellas acciones encaminadas a conseguir la igualdad real entre mujeres y hombres, dichas medidas se asocian con alguno de los siguientes ámbitos de actuación:

• Selección
• Formación, Clasificación Profesional, Promoción
• Retribución
• Conciliación
• Salud Laboral
• Lenguaje o imagen no sexista
• Cultura organizacional